Servidores do CRMV/SE rejeitam proposta do Conselho e cobram avanços nas negociações

Na assembleia geral extraordinária realizada nesta terça-feira (29/04), os servidores do Conselho Regional de Medicina Veterinária de Sergipe (CRMV/SE), representados pelo SINDISCOSE, rejeitaram globalmente a proposta apresentada pela gestão do Conselho para o Acordo Coletivo de Trabalho 2025/2026. A decisão reflete a insatisfação da categoria com os valores e benefícios oferecidos, considerados aquém das necessidades reais dos trabalhadores. Propostas insuficientes e distantes da realidade Apesar das expectativas de que o CRMV/SE atendesse às reivindicações da categoria, as contrapropostas apresentadas foram muito abaixo do esperado. Entre os pontos criticados: Auxílio-alimentação: O Conselho propôs um reajuste de apenas R$30,00  (de R$ 420,00 para R$450,00), enquanto o valor mínimo da cesta básica em Aracaju chega a 600 reais. Auxílio-saúde: O valor de R$ 170 é irrisório e não cobre sequer despesas básicas com medicamentos, consultas e sequer paga um plano de saúde que em frente a instituição. Reajuste salarial: Aprovado em apenas 5%, abaixo da inflação (que ficou em 5,48%) e do reajuste do salário mínimo (7,5%). Diárias e benefícios: Redução nos valores propostos inicialmente pelo Sindicato, sem justificativa técnica ou econômica. Conselho fechou o ano com R$ 872.208,69 MIL REAIS em caixa que poderia, sim, ser parcialmente utilizado para melhorar salários e/ou benefícios dos servidores Além disso, cláusulas importantes para a valorização profissional, como auxílio-educação, assistência pré-escolar e gratificação por título, foram rejeitadas sem análise aprofundada, sob a alegação de "impacto orçamentário". Servidores exigem reunião até 7 de maio e ameaçam paralisação Diante da rejeição unânime da proposta, os trabalhadores, por meio do SINDISCOSE, decidiram: Solicitar formalmente uma nova reunião de negociação até o dia 7 de maio, para que o Conselho apresente uma contraproposta condizente com as necessidades da categoria. Caso não haja avanço, os servidores faram um ato de paralisação no CRMV/SE no dia 9 de maio. Chamado à responsabilidade do CRMV/SE O SINDISCOSE reforça que o diálogo é o caminho, mas exige que o Conselho assuma sua responsabilidade com os servidores, que são a base do funcionamento da instituição. É preciso: ✔️ Melhorar os valores de auxílios e reajustes, alinhados ao custo de vida. ✔️ Retomar cláusulas essenciais descartadas sem discussão. ✔️ Garantir negociação transparente e respeitosa. "Não aceitaremos migalhas. O CRMV/SE precisa avançar nas propostas", declarou a diretoria do Sindicato. Próximos passos O SINDISCOSE permanece aberto ao diálogo, mas preparado para defender os direitos dos servidores. A categoria aguarda posicionamento imediato do Conselho para evitar medidas mais drásticas. Acesse o site ou nossas redes sociais para atualizações: 📞 (79) 3085-8973 | ✉ sindiscose@sindiscose.org.br 🔗 www.sindiscose.org.br Nota: A íntegra da ata da sessão plenária do CRMV/SE está disponível para consulta aqui.