O SINDISCOSE e o Conselho Regional de Medicina do Estado de Sergipe (CREMESE) formalizaram o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2025/2026, garantindo avanços significativos para os servidores. O documento, com vigência de 01/0/2025 a 28/02/2026, já foi encaminhado para registro no Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e reforça direitos essenciais da categoria.
Destaques do Acordo
1. Reajuste Salarial de 7%
– Os salários terão um aumento de 6%, alinhado ao reajuste das anuidades médicas (Resolução CFM nº 2.415/204), mais 1% de ganho real, totalizando 7%.
– O percentual supera o índice acumulado do INPC dos últimos 12 meses (5,2%), demonstrando a força da negociação coletiva.
2. Auxílio-Alimentação Ampliado
– O valor do vale-alimentação foi reajustado de R$ 1.000,00 para R$ 1.200,00, com desconto de 1% na folha de pagamento.
3. Manutenção de Direitos
– Todas as cláusulas do acordo anterior (2024) foram mantidas, incluindo:
– Pagamento do 13º salário em duas parcelas (junho e dezembro);
– Licenças remuneradas (como 5 dias por falecimento de familiar);
– Jornada de 30 horas semanais;
– Assistência médica com contribuição de 20% pelo servidor.
4. Taxa Assistencial
– Foi reforçada a taxa de 3% sobre o salário base (com redução para 1% para filiados ao SINDISCOSE), recurso fundamental para sustentar a estrutura sindical e as lutas da categoria.
Próximos Passos
O acordo aguarda registro final pelo MTE, mas os reajustes já valem desde março de 2025.
“Essa conquista reflete a importância da organização sindical. Seguiremos firmes na defesa dos trabalhadores do CREMESE”, destacou Igor Fernando Acioly Silva Baima, membro da diretoria do SINDISCOSE.
Esta conquista é de todos nós!
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